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最后一次登录时间:2017-05-26 10:28
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招聘经理

2017-05-28 浏览: 20人投递简历
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3000~5000
全职 | 人力资源 | 招聘2人 | 性别不限 | 20-40岁 | 大专 | 1-3年
新余市渝水区劳动北路永盛国际商务大楼裙楼三楼 ( 新余市 )
职位描述

岗位职责:

1、制定公司的招聘计划,合理有效配置人力资源;

2、建立并优化相关的招聘流程,缩短招聘周期,提高招聘效率、质量,控制合理的招聘成本;

3、按照招聘计划要求制定招聘策略,开展招聘活动,把控、评估招聘效果;

4、协助建立后备人才选拔方案和人才储备机制;

5、跟踪和收集同行业各公司和人才市场的动态;

6、领导交办的其他事项。

任职要求:
1、本科及以上学历,人力资源及相关专业;
2、3年以上互联网、软件行业招聘工作经验;
3、熟悉招聘流程及各类招聘渠道,熟练运用各种招聘工具和手段;
4、出色的沟通技能,敏锐的洞察力和分析判断力,优秀的人际沟通能力及表达能力。
5、有猎头相关经验者 。

任职要求:

1、大专及以上学历;

2、3年以上招聘工作经验;

3、熟悉招聘流程及各类招聘渠道,熟练运用各种招聘工具和手段;

4、出色的沟通技能,敏锐的洞察力和分析判断力,优秀的人际沟通能力及表达能力。

5、有猎头相关经验者 。


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