会议培训专员
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更新:2020-10-10
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1、协助会议培训管理专员拟订培训计划; 2、了解培训需求,会同直属上级共同确认需求; 3、协助培训主管实施公司培训计划,并跟进培训后效果反馈; 4、组织培训材料,开发利用培训辅助设施; 5、行培训效果评估工具,编写评估报告; 6、管理培训档案,编制培训类报表和分析报告。
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