基本信息
工作性质全职
招聘人数1人
招聘部门人事部
学历要求大专
工作经验1-3年
年龄要求25岁--35岁
工作地点新余市渝水区新余市康博丰电子有限公司(新余市)
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职位描述
招聘岗位:
人事专员 4-6K
岗位职责:
1、独立负责公司招聘工作(要求招聘能力强)对招聘结果和质量负责(公司为多元化集团公司,主要招聘对象为电商人员、新媒体人员);
2、负责公司培训工作的开展;
3、负责公司人事基础事务的管理如:员工入职、离职、转正、调岗、调薪、员工档案、考勤等管理 ;
4、协助上级主管优化公司相关制度及流程;
5、完成上级交待的其它工作。
任职要求:
1、大专以上学历,人力资源相关专业优先考虑;从事过互联网、电商行业人力资源工作的优先考虑;
2、有3年以上招聘工作经验,擅长挖猎人才,熟练运用招聘面试技巧,有独立面试评估、谈offer 的能力;
3、具备良好的沟通表达能力及抗压能力,具有良好的目标感及责任感、学习能力强,能积极主动地完成工作任务;
晋升渠道:人事专员-人事主管-人事经理-人事总监
工作时间:周一至周六 8:30-17:30
工作地点:新余市支点孵化器612(新余市图书馆后门)
法定节假日、全勤奖、薪资年假、工作餐、六险、节日福利、生日福利
人事专员 4-6K
岗位职责:
1、独立负责公司招聘工作(要求招聘能力强)对招聘结果和质量负责(公司为多元化集团公司,主要招聘对象为电商人员、新媒体人员);
2、负责公司培训工作的开展;
3、负责公司人事基础事务的管理如:员工入职、离职、转正、调岗、调薪、员工档案、考勤等管理 ;
4、协助上级主管优化公司相关制度及流程;
5、完成上级交待的其它工作。
任职要求:
1、大专以上学历,人力资源相关专业优先考虑;从事过互联网、电商行业人力资源工作的优先考虑;
2、有3年以上招聘工作经验,擅长挖猎人才,熟练运用招聘面试技巧,有独立面试评估、谈offer 的能力;
3、具备良好的沟通表达能力及抗压能力,具有良好的目标感及责任感、学习能力强,能积极主动地完成工作任务;
晋升渠道:人事专员-人事主管-人事经理-人事总监
工作时间:周一至周六 8:30-17:30
工作地点:新余市支点孵化器612(新余市图书馆后门)
法定节假日、全勤奖、薪资年假、工作餐、六险、节日福利、生日福利

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